La Personería de Medellín capacitó a funcionarios sobre acoso laboral y sexual

La Personería de Medellín, realizó hoy el segundo foro sobre acoso laboral y sexual con funcionarios de las entidades descentralizadas de Medellín, con el objetivo de ahondar en las herramientas jurídicas que tienen los diferentes comités de convivencia laboral, al igual que la activación las rutas para los casos de acoso, tanto laboral como sexual para brindarle las garantías a la los ciudadanos.

En dicho espacio, la conjuez del Consejo Seccional de la Judicatura, Lucía Sanín Vásquez, hizo referencia a las conductas que no constituyen acoso laboral, resaltó que una de las características de acoso laboral es que la conducta sea reiterada en el tiempo y que dicha conducta tenga una intención y dio varios ejemplos sobre el tema.

Por su parte, la Personera Delegada para los asuntos disciplinarios, Juliana Andrea Lozano, hizo referencia a los casos de presunto abuso sexual a los Niños, Niñas y Adolescentes en Medellín, donde se adelantan 27 procesos por este delito, los cuales se estarían presentando dentro de las mismas Instituciones Educativas.