Salario mínimo de 2027: el Gobierno ya recoge propuestas y estas son las fechas clave

El Ministerio del Trabajo instaló por primera vez una mesa de diálogo con la academia para recoger propuestas técnicas que sirvan de insumo en la concertación del salario mínimo de 2027, una de las discusiones económicas más importantes que vienen para el cierre del año en Colombia.

El encuentro, realizado el 9 de noviembre, fue liderado por la ministra del Trabajo, Natalia López Fuentes, y la viceministra de Relaciones Laborales, Juliana Morad, que escucharon los planteamientos de representantes de las universidades de Los Andes, Javeriana, Externado, del Rosario y EAFIT, además de investigadores del Banco de la República.

En la mesa también participaron economistas, abogados laboralistas, investigadores y centros de pensamiento, que analizaron temas clave para la negociación salarial como la productividad, el empleo, la inflación y la informalidad, uno de los problemas estructurales del mercado laboral colombiano.

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Lo que se discutió en la mesa con la academia

Durante las intervenciones, los expertos hablaron de los efectos del salario mínimo sobre la inflación, de su impacto en la generación de empleo, de las brechas regionales que hay en el país y de la sostenibilidad fiscal de un eventual aumento.

Según el Ministerio, esta iniciativa hace parte de una estrategia más amplia de participación, con la que la cartera laboral busca que la definición del aumento del próximo año llegue sustentada en evidencia técnica y no solo en las posiciones de cada sector.

Y es que esta no es la única mesa que se ha abierto. La entidad ya se había reunido con organizaciones sindicales, empresarios y trabajadoras domésticas, además de representantes de sectores agrícolas como el bananero, el floricultor y el palmicultor, y anunció que las mesas de escucha continuarán en las próximas semanas para enriquecer el proceso de concertación.

¿Cuánto es el salario mínimo en 2026?

Hoy, el salario mínimo en Colombia está en $1.750.905 mensuales, a los que se suman $249.095 de auxilio de transporte para quienes devengan hasta dos salarios mínimos, para un total de $2.000.000 al mes.

Ese valor se fijó por decreto del Gobierno Nacional a finales de 2025, con un aumento cercano al 23 %, después de que la Comisión de Concertación de Políticas Salariales y Laborales no lograra un acuerdo entre empresarios y centrales obreras.

El aumento de este año estuvo rodeado de demandas ante el Consejo de Estado, que llegó a estudiar la suspensión del decreto, pero el Ministerio del Trabajo aclaró que el salario de 2026 se mantiene firme y que no hay retroactivos ni cobros por ese lado.

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¿Cuándo se conocerá el aumento del salario mínimo de 2027?

La negociación formal del salario mínimo suele concentrarse entre finales de noviembre y comienzos de diciembre. De acuerdo con la Ley 278 de 1996, la Comisión de Concertación debe buscar un acuerdo sobre el aumento a más tardar el 15 de diciembre.

Antes de esa fecha hay otra cita clave: el 30 de noviembre se conoce el dato de productividad total de los factores, uno de los insumos técnicos con los que Gobierno, trabajadores y empleadores arman sus posiciones en la mesa de negociación.

Si no hay consenso, la ley da un plazo adicional para que las partes expliquen por escrito sus razones y la Comisión vuelva a reunirse. En últimas, el Gobierno debe fijar el salario mínimo por decreto a más tardar el 30 de diciembre, para que el nuevo valor empiece a regir el 1 de enero de 2027.

Por ahora no existe un porcentaje oficial de aumento. El ministro de Hacienda, Miguel Gómez, ha señalado que la discusión debe considerar la inflación y la productividad, sin fijar todavía una cifra concreta.

Lo que sí es claro es que, con la academia ya sentada a la mesa, el Gobierno le empezó a poner el tema técnico a una negociación que, como todos los años, promete ser de las más peleadas del cierre del año.